Entrevista para el Nivel Estratégico:
Entrevistado: Gerente General
Propósito: Obtener una
comprensión clara de los objetivos estratégicos de la empresa y su visión a
largo plazo en relación con el proyecto de desarrollo de software.
Preguntas:
¿Cuáles son los principales objetivos estratégicos de la
empresa a corto y largo plazo?
¿Cómo este proyecto de desarrollo de software se alinea con
la visión y misión de la empresa?
¿Qué impacto espera que tenga este proyecto en las ventas,
posicionamiento de marca y referencia en el sector gastronómico?
¿Cuál es su percepción sobre la importancia de la
innovación tecnológica en la estrategia de crecimiento de la empresa?
¿Cuáles son las expectativas de su parte en términos de
resultados y beneficios del proyecto?
Entrevista para el Nivel Táctico (Tecnológico):
Entrevistado: Gerente de Tecnología
Propósito: Entender los
requisitos técnicos específicos del proyecto y los desafíos tecnológicos que
podrían surgir durante su implementación.
Preguntas:
¿Qué capacidades técnicas existentes tiene la empresa para
soportar el desarrollo e implementación del software?
¿Cuáles son los principales desafíos tecnológicos que prevé
en este proyecto?
¿Qué tecnologías específicas sugiere para el desarrollo de
la aplicación móvil y por qué?
¿Cuál es su plan para garantizar la escalabilidad y
seguridad del software a medida que la empresa crezca?
¿Cuál es su enfoque para la integración del nuevo software
con los sistemas existentes de la empresa?
Cuestionario para Nivel Operativo:
Público Objetivo:
Personal del área operativa involucrado en la elaboración de productos y
gestión de pedidos.
Propósito: Recolectar información
detallada sobre las necesidades y requisitos operativos específicos que deben
abordarse con el nuevo software.
Preguntas:
¿Cuáles son los principales desafíos que enfrenta
actualmente en la gestión de pedidos y la comunicación entre el área de toma de
pedidos y la cocina?
¿Cómo cree que un software de gestión de pedidos podría
mejorar su eficiencia y productividad en el trabajo diario?
¿Qué características específicas le gustaría ver en el
nuevo software para facilitar su trabajo?
¿Cuál es su nivel de comodidad con la tecnología y qué tipo
de capacitación consideraría necesaria para utilizar el nuevo software de
manera efectiva?
¿Tiene alguna preocupación o pregunta adicional sobre la
implementación del nuevo software?
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